Как оставить свою работу - 5 вещей, которые вы никогда не должны делать

Если ваш работодатель уволил вас, или вы, наконец, решили бросить работу, которую вы не любили, ваши эмоции, вероятно, высоки. Вы можете рассердиться на своего босса за то, что он дал вам ботинок или обиду гавани к нему или ей и вашим коллегам за то, что они, возможно, сделали, чтобы вы ненавидели свою работу. Не позволяйте вашим чувствам держать вас от ясного мышления и делать то, что может чувствовать себя хорошо в данный момент, но будет иметь долгосрочные последствия.

Сейчас не время мести. То, что вы делаете, когда делаете свой выход, будет говорить о вас о многом и может повлиять на вашу профессиональную репутацию. Вот как оставить работу с классом. Это пять вещей, которые вы никогда не должны делать:

1. Не говорите своему боссу и коллегам … Даже если они этого заслуживают

После работы над тем, что вы считаете враждебной средой, у вас может возникнуть соблазн, наконец, рассказать своим начальникам или коллегам, что вы на самом деле думаете о них. Они действительно могут быть ужасными людьми, и может быть здорово выпустить, но вы должны воздержаться от этого. Для этого есть очень практическая причина, и речь идет не только о том, чтобы быть более крупным человеком (хотя это тоже хорошая идея). Вы никогда не знаете, кто появится в вашей жизни в какой-то момент в будущем. Вы можете, небеса запретить, возможно, придется работать с одним из этих людей снова. Из-за этого даже ваши коллеги, которые являются вашими союзниками, могут быть отстранены от вашего поведения и могут сформировать негативное мнение о вас.

2. Не наносите ущерб собственности компании или не украдите ничего

Вы можете держаться за многие из них. Никто не может обвинить вас в этом, если ваш работодатель плохо обращался с вами. Гнев нормальный, но действие на него было бы большой ошибкой. Вандализм и кража - это преступления. Вместо того, чтобы приступать к продуктивному поиску работы, вы можете оказаться под арестом.

Прежде чем действовать, спросите себя: «Должен ли я поставить свою свободу и репутацию под угрозу?»

3. Не делайте Badmouth своему работодателю или вашим коллегам к вашей замене

Если вам случится встретиться с человеком, который займет ваше место, не говорите ничего отрицательного о своем бывшем боссе или коллеге. Вам нечего выиграть. Это, скорее всего, будет выглядеть, к вашей замене, как у вас есть случай с кислым виноградом. Кроме того, если что-то действительно так плохо, ваш преемник сам по себе выяснит все. Если ничто из этого не отговорило вас, подумайте о вашей бедной замене. Вероятно, он уже испытывает стресс о том, чтобы начать новую работу. Не делайте хуже.

4. Не жалуйтесь на своего босса потенциальному работодателю

Когда вы соберёте интервью для новой работы, несомненно, тема вашего бывшего работодателя придет. Вероятный вопрос будет «почему вы ушли?«Вы можете подумать, что если вы скажете правду, как видите, она отклонит всю вину от вас самих, но на самом деле будет обратное. Если вы говорите отрицательно о своем бывшем руководителе, компании вообще или даже ваши коллеги, вы единственный, кто будет выглядеть плохо. Предполагаемый работодатель может беспокоиться о том, что вы окажете отрицательное отношение к своему рабочему месту, и это последнее, что им нужно.

5. Не забывайте просить a Reference

Может показаться странным рассматривать просьбу о предоставлении ссылки у вашего работодателя, если вы оставляете свою работу в плохих условиях. Однако вам придется включить эту работу в свое резюме, чтобы вы попытались убедиться, что вы получаете хорошая или, по крайней мере, нейтральная ссылка. Если вас уволили за совершение какого-либо ужасного правонарушения, это может быть спорным вопросом. Однако, если ваше расставание связано с чем-то менее серьезным, вы можете попросить своего босса для справки несмотря на то, что все не получилось, как ожидалось.