Федеральные шкалы взносов и платных марок

Независимо от уровня государственного управления - будь то государственное, местное или федеральное - многие государственные работодатели фиксировали, определяли ставки заработной платы, ставки и оценки. Эти шкалы устанавливают заранее определенный диапазон заработной платы, основанный на уровне образования и опыта конкретного работника, и помогают работникам знать не только, сколько они могут заработать, но и что им нужно делать, чтобы заработать больше. Федеральная система уплаты налогов США, в частности, красноречивее показывает, как федеральные сотрудники могут планировать свою карьеру и потенциал ее получения.

Что такое федеральные оценки зарплаты?

Сколько денег вы можете заработать на рабочих местах федерального правительства, в том числе в правоохранительных органах с федеральным правительством, основаны на ряде факторов. Каждый класс дает заданный диапазон заработной платы для определенного уровня образования и опыта.

Система оплаты труда также учитывает федеральную зарплату, которая включает местные затраты на проживание при определении того, сколько денег вы заработаете в качестве федерального работника.

Уровни оплаты классифицируются как общие графики (GS) и зависят от множества критериев. Например, если вы хотите стать агентом секретной службы, вас могут нанять на уровне GS-5, если у вас есть только степень бакалавра или уровень GS-7, если у вас есть степень магистра.

В общем графике есть 15 классов оплаты, пронумерованных от 1 до 15. Каждое государственное учреждение определяет, где его утвержденные должности находятся в пределах этих классов оплаты. Для федеральных правоохранительных и коррекционных рабочих мест эти категории оплаты обычно начинаются с GS-5.

Что такое федеральные правила оплаты?

Каждый класс оплаты в рамках федеральной системы оплаты общего графика имеет свой собственный диапазон окладов. В пределах этого диапазона находятся отдельные этапы, основанные на многолетнем сервисе. Например, если вы наняты на уровне GS-5, вы можете рассчитывать на увеличение зарплаты каждый год в течение 10 лет, если у вас есть благоприятные оценки эффективности.

Как вы можете начать работу на более высоком уровне оплаты?

Особенно в федеральных правоохранительных органах, федеральные оценки заработной платы определяются в основном тем, сколько у вас образования и сколько опыта вы приносите к столу.

Если вы хотите начать с более высокого уровня оплаты, вам нужно будет получить степень бакалавра, например, степень магистра в области уголовного правосудия или криминологии.

Вы можете получить ценный опыт, который может помочь вам начать работу с более высокой заработной платы, работая на местном или государственном уровне, добровольцем или интернированием в области, связанной с федеральной работой, на которую вы подаете заявку.

Например, вы можете увеличить свою федеральную стартовую зарплату, получив опыт работы в качестве полицейского или детектив, прежде чем подать заявку, чтобы стать агентом ФБР.

Как вы можете перейти в более высокий уровень оплаты?

Как мы уже говорили, самыми важными факторами в федеральной системе оплаты труда в США являются образование и опыт. Чтобы продвигаться вперед и продвигаться по классам, вы можете работать над получением более высокого уровня образования и расширять свои знания и опыт в таких ключевых областях, как уголовные расследования.

Что еще может повлиять на мою федеральную плату?

Сколько денег, которые вы можете заработать в федеральной карьере правоохранительных органов, зависит от пары других факторов.

А именно, где вы работаете и сколько часов вы работаете.

Федеральное правительство учитывает стоимость жизни при определении заработной платы и корректировок на оплату предложений на основе местоположения, называемой местной оплатой. Правительство также предлагает плату за доступ к правоохранительным органам (LEAP), чтобы компенсировать более длительные часы, которые, как можно ожидать, будут работать.