Как продавать себя во время собеседования

Что значит хорошо выступать во время собеседования? Ну, вам нужно будет показать, что у вас есть правильный опыт и опыт, а также хорошее соответствие роли и культуре компании. Подумайте об этом как об амбициозной, индивидуальной версии той же работы, которую вы делали в заявке на работу, чтобы получить интервью.

Но вам нужно сделать больше, чем снять флажки в списке вашего интервьюера - вы хотите, чтобы человек, с которым вы говорите, был в восторге от предложения.

Это означает, что вы продаете себя интервьюерам, чтобы было ясно, что вы сильный кандидат. Звучит потрясающе? Вот как начать.

4 способа продать себя в следующем собеседовании

1. Будьте уверенны.

Если вы не уверены в себе во время собеседования, это покажет. Сделайте все возможное, чтобы внешне доверять проекту, когда вы встречаетесь с интервьюерами. То, что вы говорите в ответ на вопросы, важно (подробнее об этом позже), но как вы это говорите, а также ваш общий внешний вид и то, как вы несете себя, также имеет смысл. Вот несколько вещей, которые нужно иметь в виду:

• Помни свой язык тела: Ты упал на стул? Суетливость? Избегать контакта с глазами? Эти no-nos могут заставить вас казаться несфокусированными, не заинтересованы в работе или не уверены в себе. Поддерживайте хорошую осанку, вставляйте зрительный контакт, когда вы пожимаете руку, и сидите в положении, которое излучает взаимодействие с разговором. Вот советы по языку тела, которые следует соблюдать во время вашего следующего интервью.

• Наблюдайте за выбором слов: Нервы могут сделать словесные тики еще более заметными. Старайтесь избегать слишком многого «um» или «like» и, сдерживая какую-либо тенденцию, вы должны участвовать в uptalk, речевой схеме, которая может заставить вас казаться незрелыми. Запись себя на вопросы, связанные с интервью, или общение с вами, может помочь вам определить эти привычки.
• Выберите подходящую для промышленности и интервью экипировку: Нет ответа на то, что нужно носить во время интервью. Наденьте то, что вам удобно (если у вас есть зудящий шов или держитесь за подол, интервьюеры могут заметить), но и выберите наряд, подходящий для конкретного собеседования. То, что подходит для интервью в журнале моды, технологическом запуске и розничной работе, отличается.

2. Практикуйте ответы, но обязательно создавайте те, которые являются конкретными и запоминающимися.

Хорошо практиковать то, что вы скажете в ответ на общие вопросы интервью. Интервьюеры ожидают, что вы будете готовы. Но только потому, что вопросы распространены, не означает, что ваши ответы должны быть! Помните: вы хотите продать себя во время собеседования, и никто не хочет покупать скучный продукт.Стремитесь быть незабываемым, так что ваши ответы впишутся в память интервьюера, даже через несколько дней после разговора.

Как вы практикуете свои ответы, помните об этих советах:

• Будьте конкретны: Не говорите: «Моя работа над этим проектом спасла деньги компании. «Расскажите интервьюерам, сколько денег и что вы сделали, чтобы сохранить его. Избегайте неопределенных ответов
• Расскажите историю: Легко сказать, что вы играющий в руки, ориентированный на детали самостоятельный стартер. Эти ключевые слова появляются в списках вакансий, но ваша работа заключается в том, чтобы перевести их в рассказы о себе. Это доказывает, что у вас есть качество. Поэтому вместо того, чтобы сказать: «Я сам начинаю», скажем: «Когда я пришел на борт, на ежемесячном отчете был документооборот на бумажной и цифровой основе. Я исследовал, и удаление бумажного рабочего процесса привело к 10-процентной экономии, а также удалило дублирующую работу. Я представил свои выводы исполнительной команде, и в следующем месяце мы перешли на новую, основанную на цифровом виде. Персонал был рад, и мы счастливы избавить окружающую среду. "
• Держите его кратким: Не бегайте в своих ответах. Лучше сделать паузу на секунду, чтобы очертить свои мысли, чем погрузиться, и заводить минуты за минуты. Будьте с уважением к времени интервьюера и обратите внимание на реплики. (Если интервьюеры кажутся скучными, они, вероятно, … заверните!).

После этих стратегий вы сможете избежать мягких ответов.

3. Знайте, чего хотят интервьюеры, и дайте им их.

В некотором смысле, то, что хотят интервьюеры, очевидно: кандидат, который может хорошо справиться с работой и вписаться в компанию. Но это будет варьироваться в зависимости от позиций, отраслей и компаний. Чтобы получить представление о потребностях и потребностях работодателя, исследуйте компанию и отрасль. Если прошло некоторое время (скажем, поскольку вы написали сопроводительное письмо), проанализируйте описание работы.

Подумайте всегда: что я могу сделать для компании? Поможете ли вы им продать больше виджетов, быстрее разрешить жалобы клиентов, оптимизировать рабочий процесс или убедиться, что клиенты довольны?

Подумайте, как вы будете полезны, а затем убедитесь, что это ясно в ответе на вопрос вашего собеседования.

4. Положите свои сильные стороны на дисплей.

Интервью - это не время для скромности! Скорее, это момент, когда уместно сказать «Я сделал XYZ» или «Моя работа помогла сделать ABC. «Избегайте говорить« мы »и не забудьте упомянуть о ваших достижениях. Если это чувствует себя неловко, как бахвальство, подумайте о создании достижений с точки зрения комментариев других людей:

• Мои коллеги проголосовали за меня лучшим игроком команды два года подряд.
• В моем ежегодном обзоре мой менеджер был очень благодарен за мои организационные способности.

Следуйте этим шагам, и вы обязательно убедите интервьюеров своей уверенностью и пригодностью для этой должности.

Подробнее о собеседовании: Как умерить свое интервью и получить работу | Топ-10 вопросов и ответов на лучшие вопросы