Сотрудник Образец сопроводительного письма Образец

«Это не то, что вы знаете, но кто вы знаете», как говорится, и есть существенная правда. Многие компании поощряют и вознаграждают своих сотрудников за направление кандидатов на работу. Дело в том, что найм через реферал дешевле, быстрее и эффективнее, чем наем на работу или подбор персонала. Кандидаты, которые рекомендуются, часто лучше квалифицированы, более лояльны и лучше подходят для команды.

Имеет смысл: если бы вы были менеджером по найму, вы бы предпочли собеседование с кандидатом, не связанным с компанией, или тот, который рекомендован нынешним сотрудником с хорошей репутацией? Последний человек, скорее всего, будет знать, каково это - работать в компании - плюс, сотрудник, который их назвал, вероятно, понимает, что их репутация поставлена ​​на карту. Скорее всего, они избежали бы ссылки на кого-то, кто был менее квалифицированным.

Сила использования рефералов сотрудников в сопроводительном письме

Референтные кандидаты нанимаются примерно в две трети времени, согласно опросу iCIMS, поставщика решений для талантов. Неважно, какой тип позиции имеет ваш контакт, это просто соединение и направление, которое он делает для вас.

Компании также считают, что заявитель, на который ссылается внутренний источник, будет иметь больше шансов устроиться вместе с компанией и ее культурой и, таким образом, больше наслаждаться своей работой.

Более половины сотрудников делают рефералы. Тот же опрос показал, что 60% сотрудников направили хотя бы одного человека на открытую работу, а 38% - нескольких кандидатов.

Рефералы от более высоких компаний заключают сделку. Обратитесь к топ-менеджерам в качестве рефералов за лучшим результатом. Согласно данным опроса, 91 процент рефералов от кого-то на уровне директора были наняты, против 53 процентов наемных рефералов от сотрудника начального уровня.

Как написать сопроводительное письмо Упоминание реферала сотрудника

• Попросите реферала. Это может показаться очевидным - конечно, вы попросите реферала, прежде чем вы назовите имя текущего сотрудника в своем письме! - но важно, чтобы ваше соединение было связано, прежде чем отправлять свое сопроводительное письмо. Итог, вы хотите, чтобы они были готовы петь ваши похвалы, когда менеджер по найму спрашивает их мнение. (Также: всегда есть вероятность, что они скажут нет … или что они посоветуют вам не применять, по причинам, которые знал бы только инсайдер.)
• Сообщите рефереру подробности. И, говоря о пении ваших похвал, ваш контакт может только сделать это, если вы сообщите им, на какую работу вы подаете заявку. Не предполагайте, что только потому, что они работают в организации, они будут знать, что влечет за собой работа. Разделите описание работы и сопоставьте требования к вашей квалификации.Это даст им несколько точек разговора, чтобы держать их в заднем кармане, если их спросят о вас.
• Предоставить копию сопроводительного письма. Отправьте свою электронную почту или сообщите контактную копию сопроводительного письма для справки.
• Скажи спасибо. Будь работник пишет реферальное письмо или просто соглашается быть включенным в ваше сопроводительное письмо, важно сказать спасибо. Отправьте благодарственное письмо или электронное письмо, чтобы сообщить им, что вы цените их помощь. Они оценят жест, и это укрепит вашу связь.

Образец письма с просьбой о переписке сотрудников

Дорогая г-жа Грин,

Я пишу, ссылаясь на позицию советника по делам молодежи в Sunnyside Group Home. Я имею удовольствие познакомиться с одним из советников в вашем штате Элеонора Севильи. Мы с Элеонорой работали вместе в Университете Саннивилла и с тех пор были профессионально и лично в контакте.

Она сообщила мне об открытой позиции и рекомендовала мне связаться с вами.

Я работаю с молодыми подростками в возрасте 15 лет и считаю этот опыт чрезвычайно полезным. Я консультировал молодых людей с различными проблемами, включая семейные ситуации, употребление наркотиков, расстройства питания и поведенческие проблемы. Мой опыт делает меня хорошо подходящим, чтобы помочь жителям Sunnyside учиться и расти в защищенной среде.

Хотя у меня есть опыт работы со всеми возрастными группами, я считаю, что подростковое население на вашем объекте выиграет от знаний, полученных мною за последние пять лет, при работе в Студенческих службах в средней школе в Саннивилле. Я был признан округом как «выдающийся подросток-лидер 2009» для программы обучения наставничестве после школы, которую я разработал и реализовал в сотрудничестве с несколькими местными компаниями.

Я был бы очень признателен за возможность встретиться с вами, чтобы обсудить, что я должен вынести на должность в Sunnyside. Спасибо, что просмотрели мое прилагаемое резюме.

С уважением,

Стефани Смит

Образцы дополнительных сопроводительных писем
Просмотрите примеры сопроводительных писем для различных сценариев, включая последующее письмо, письма с запросами, типовые сопроводительные письма образца, холодный контакт и направление буквы.

Подробнее о рефералах: Как работают реферальные программы для сотрудников