Как оставить работу в юридическом поле

В любой юридической карьере неизбежно, что вы в конечном итоге оставите работу. Может быть, вы перейдете к лучшей возможности, возможно, вы решите, что закон не для вас, и перейдите на новую карьеру, или, может быть, вам просто нужно немного отдохнуть по личным причинам или выяснить следующий шаг. Независимо от вашей причины оставить свою работу, важно сделать это правильно, чтобы вы сохранили свою репутацию неповрежденной и не сжигали мосты!

Вот несколько советов о том, что делать, а не делать, когда вы оставляете юридическую работу.

Что делать:

Нормально чувствовать себя взволнованным или виновным в том, чтобы оставить работу, но нет необходимости подчеркивать необходимость. Следуйте этим советам, и вы оставите на максимально возможной основе.

• Просто сделай это. Если вы хотите выйти, и вы уверены, что это правильный выбор, не нужно откладывать. Люди могут рассказать, когда вы не занимаетесь, и никто не хочет, чтобы дежурный сотрудник висел в течение нескольких месяцев или лет подряд. Да, уход может быть страшным, но лучше вытащить вилку и двигаться дальше, если это не подходит для вас. В конце концов все будут лучше, и каждый день вы задерживаете другой день, когда ваш работодатель полагается на вас и дает вам дополнительную работу!
• Оберните вещи правильно. Как правило, вы будете уведомлять вас, когда вы уходите (две недели традиционны, но какой-то другой период может быть более уместным в вашей индивидуальной ситуации). Там редко будет «хорошее время», чтобы выйти из законного работодателя, но если вы судимы или работаете над огромной сделкой, сделайте все возможное, чтобы уйти после завершения дела. В любом случае, убедитесь, что вы документировали какие-либо процессы, которые необходимо документировать, и оставляли заметки в любых файлах, над которыми вы работали, чтобы помочь ориентировать вашу замену. Если вы можете, часто принято предлагать неофициально «по вызову» в течение нескольких дней или недель после вашего официального отъезда, на всякий случай, если возникнут какие-либо серьезные вопросы. Даже если никто не звонит, это заставляет вас выглядеть ответственным и полезным.

• Скажи свои прощания лично. Когда вы решите уйти, слово, вероятно, быстро распространится, поэтому подумайте о том, кто должен знать как можно скорее. Есть ли партнер, с которым вы часто работали? Поместите любезность (или зайдите лично), как только вы уведомите об этом. Да, было бы проще позволить HR распространить это слово, но люди действительно ценят личный хедз-ап, когда у вас были близкие рабочие отношения. В том же духе, обязательно, чтобы у вас были личные беседы с людьми, которых вы заботитесь в фирме, от секретаря, которого вы говорите «Привет, каждый день», вашим коллегам и помощникам. Не плохой рот никому (см. Ниже), но за несколько минут, чтобы выразить свою благодарность за их постоянную поддержку, вы можете сгладить свой отъезд и заставить всех думать о вас с любовью после вашего ухода.

Что не делать:

Теперь вот некоторые вещи, которые вы действительно не должны делать, оставляя законную работу!

• Не удаляйте свою электронную почту. Если вы работаете в юридическом контексте, есть вероятность, что вся ваша электронная почта автоматически будет скопирована, поэтому удаление этого не принесет много пользы. И вы все равно не должны этого делать! Удаление вашей электронной почты в массовом порядке заставляет выглядеть так, будто у вас есть что-то скрывать и может быть нарушением политики хранения данных вашего работодателя. Проконсультируйтесь с вашим работодателем о том, что, во всяком случае, они хотят, чтобы вы очищали файлы или электронную почту и строго выполняли инструкции, которые вам даны. Все остальное выглядит подозрительно (и, вероятно, даже не пригодится, если вы что-то скрываете).
• Не вреди, чтобы кто-нибудь в вашем выездном интервью. Выездное интервью, если вы подвергнетесь одному, не место, чтобы выразить свои истинные жалобы. Это формальность, и вы должны рассматривать ее как таковую. Скажите приятные, неопределенные вещи о вашем работодателе и вашем боссе, и выходите оттуда как можно быстрее. Очевидно, что вы уходите по какой-то причине, но ничто не может быть честным в выходном интервью! Слово всегда оборачивается, и вам могут понадобиться эти соединения позже, даже если в то время это не похоже. Выражайте признательность за все, чему научились, и продолжайте движение.
• Не будь непрофессиональным. Даже если вы действительно ненавидите работу, которую вы уходите, любезно пойдите. (Есть забавная фотография, в которой я выгляжу ликованием, когда я убирал свою юридическую фирму в последний раз, но я сделал это поздно ночью, так что никто в фирме не видел ее!) У вас есть лифт, готовый идти, когда люди спрашивают вы, почему вы движетесь дальше. Что-то вроде: «Мне действительно понравилось мое время здесь, и я многому научился, но я бы хотел сделать больше работы с клиентами». Никто не заботится о ваших причинах, если вы не решаете, насколько вы несчастны, и как вы счастливы покидать вас. Маленький такт идет долгий путь!