Идентифицировать и жить ваши личные ценности для успеха

Если вы хотите добиться наибольшего успеха как в своей личной, так и в вашей деловой жизни, вы будете жить на них, основываясь на ценностях, которые важны для вас. Чтобы узнать, что вы цените больше всего, чрезвычайно полезно потратить некоторое время на определение ваших ключевых значений.

Конечно, вы можете прочитать несколько важных для вас значений, не выполняя эту работу. Мы все можем. Но, если вы хотите использовать свои ценности как личный компас, чтобы освещать ваш путь, вы потратите время.

Понимание ваших наиболее глубоко убежденных убеждений составляет основу для создания жизни, которая приносит вам счастье, удовлетворение и успех. Они обеспечивают краеугольный камень, который каждый человек нуждается в руководстве и выборе.

Ваши ценности помогают вам судить о целесообразности карьеры и рабочих мест. Они помогают вам выбирать хобби и заниматься добровольцами. Они управляют тем, как вы общаетесь со своими коллегами и начальниками, и управляете своими отношениями со своей семьей и друзьями. Убедившись, что вам нужно определить свои ценности? Давайте начнем с обсуждения ценностей.

Что такое ценности?

Значения - это черты или качества, которые считаются целесообразными; они представляют ваши самые высокие приоритеты и глубоко укоренившиеся движущие силы. Когда вы являетесь частью какой-либо организации, вы привносите свои глубокие ценности и убеждения в организацию.

Там они взаимодействуют с другими членами компании для создания организации или семейной культуры.

Операторы значений производятся и основаны на значениях. Они определяют, как люди хотят вести себя друг с другом в организации, учреждении, компании или семье. Это заявления о том, как организация будет оценивать клиентов, поставщиков и внутреннее сообщество.

Операторы ценности описывают действия, которые являются живым принятием фундаментальных ценностей, которыми придерживаются большинство лиц в организации.

В одной организации, университетском центре здравоохранения, все сотрудники помогли определить основные ценности организации.

Они закончили с акронимом, я УХОД. Целостность, сострадание, подотчетность, уважение и превосходство были идентифицированы. Затем каждый отдел взял каждую из ценностей и разработал оценочные заявления, которые сотрудники считали лучшими примерами ценностей в действии в своем отделе.

Пример выражения ценности: «Мы не будем держать студента, который нуждается в заботе, ожидающий более пятнадцати минут». Другой: «Ни один студент не должен будет удалять предметы одежды до тех пор, пока их не увидит врач, и удаление было сочтено необходимым для надлежащего обследования».

Ниже приведены примеры ценностей. Вы можете использовать их в качестве отправной точки для размышлений и формулирования их как человека.

Примеры значений

амбиции, компетентность, индивидуальность, равенство, честность, сервис, ответственность, точность, уважение, преданность, разнообразие, улучшение, удовольствие / удовольствие, лояльность, доверие, честность, инновативность, работа в команде, превосходство, подотчетность , расширение прав и возможностей, качество, эффективность, достоинство, сотрудничество, управление, эмпатия, достижение, мужество, мудрость, независимость, безопасность, вызов, влияние, обучение, сострадание, дружелюбие, дисциплина / порядок, щедрость, настойчивость, оптимизм, надежность, гибкость, изменение

Зачем определять и устанавливать свои ценности?

Ваши ценности состоят из всего, что произошло с вами в вашей жизни, и они включают в себя влияние ваших родителей и семьи, вашу религиозную принадлежность, ваших друзей и сверстников, ваше образование, ваше чтение, ваш опыт и многое другое.

Эффективные люди признают эти экологические воздействия, а также определяют и разрабатывают четкий, сжатый и значимый набор ценностей / убеждений и приоритетов. После определения значения влияют на каждый аспект вашей жизни.

• Вы демонстрируете и моделируете свои ценности в действии в своем личном и рабочем поведении, принятии решений, вкладе и межличностном взаимодействии.
• Вы используете свои ценности, чтобы принимать решения о приоритетах в своей повседневной работе и домашней жизни.
• Ваши цели и цель жизни основаны на ваших ценностях.

Выберите значения, наиболее важные для вас, значения, в которые вы верите, и которые определяют ваш персонаж.

Примите их, передайте им, а затем живите их заметно каждый день на работе и дома.

Жизнь ваших ценностей - один из самых мощных инструментов, доступных вам, чтобы помочь вам стать тем человеком, которым вы хотите быть, чтобы помочь вам достичь своих целей и мечты, а также помочь вам вести и влиять на других.

Ценностный и принципиальный человек наиболее способен создать успешную и полноценную карьеру и жизнь. Не тратьте свои лучшие возможности.