Видео: GGbet: Плюсы и минусы. Обзор букмекерской компании GG.bet 2024
Когда вы выполняете поиск работы, важно прочитать обзоры компаний, чтобы получить внутреннее совмещение в организации. Отзывы компаний написаны текущими и бывшими сотрудниками и предоставляют полезные сведения о компании. Отзывы предоставляют информацию о культуре компании, менеджерах, процессе найма, зарплатах и многом другом. Отзывы и рейтинги компаний доступны практически для каждой крупной компании и для многих мелких работодателей.
В целом, чем больше информации у вас есть о компании, тем лучше вы подготовитесь к собеседованию и принимаете обоснованное решение, если получите предложение о работе.
Ниже приведена информация о том, как использовать обзоры компаний, веб-сайты, содержащие обзоры компаний, и другие стратегии для изучения компании.
Как использовать обзоры компании
Рассмотрение обзоров компаний может быть полезно на каждом этапе процесса работы. Когда вы находитесь на ранних этапах поиска работы, просмотр отзывов может быть полезным способом решить, на каких компаниях вы, возможно, захотите работать. Если у компании есть очень хорошие отзывы, но у вас нет текущих списков вакансий, вы можете подумать о отправке письма с обложкой для холодного контакта.
Вы также можете использовать обзоры компаний, чтобы помочь вам подготовиться к собеседованию. В некоторых обзорах компании основное внимание уделяется тому, как работает процесс найма. Они могут даже включать общие вопросы интервью. Попытайтесь ответить на эти вопросы, чтобы подготовиться к собеседованию.
Наконец, вы можете использовать эти обзоры компаний, чтобы помочь вам решить, принимать ли предложение о работе. Если вы решаете между двумя заданиями или находитесь на заборе о том, хотите ли вы работать, обзоры компаний могут помочь вам решить, является ли компания той, на которой вы действительно хотите работать.
Как найти отзывы и рейтинги компаний
Есть сайты, на которых вы можете прочитать обзоры компаний, написанные настоящими людьми.
Сотрудники и бывшие сотрудники рассматривают компанию, в которой они работали, или в настоящее время работают. Посетители сайта могут ознакомиться с информацией о компании, о том, как она работает, получить ответы на собеседование, которые на самом деле были заданы менеджерами по найму, и опубликовать собственные обзоры компаний.
Имейте в виду, что обзоры компании на всех этих сайтах публикуются отдельными лицами, включая, возможно, недовольных сотрудников. Поэтому используйте их как инструмент для сбора дополнительной информации о компании, но не считайте их на 100% точным, потому что опыт каждого сотрудника отличается.
Сайты по обзору компаний
Glassdoor, сайт исследований компании и зарплаты, имеет отличную информацию для соискателей, включая обзоры компаний, рейтинги, зарплаты, рейтинги одобрения генерального директора, конкурентов и многое другое. Соискатели могут находить и анонимно делиться отзывами компаний, рейтингами и данными о зарплате.
Vault - еще один источник обзоров компаний. Посетители сайта могут ознакомиться с обзорами компаний и получить самую последнюю информацию о более чем 10 000 компаниях. Обзор компании является бесплатным, и это все, что вам нужно большую часть времени. Если вы хотите получить более подробную информацию, вам нужно будет заплатить комиссию.
Исследование компании
Существуют также сайты, которые не содержат фактических обзоров компаний, но предоставляют основную информацию о компании, которая полезна для лиц, ищущих работу.
Просмотр списка компаний на WetFeet. com или поиск по названию компании, чтобы получить обзор и основные моменты компании.
Еще один краткий обзор, Хуверс. com имеет большой каталог компаний. Опять же, вам понадобится подписка для получения подробной информации, но основы бесплатны.
Проверка с подключением
Другой способ получить информацию - проверить, с кем вы подключены в компании LinkedIn. Спросите свои связи о том, что они могут рассказать вам о компании и как она работает. Вы даже можете организовать информационное интервью с другом или знакомым, чтобы получить еще больше информации о компании.
Веб-сайты компаний и многое другое
Веб-сайты компаний - еще один отличный способ узнать о компании. На большинстве веб-сайтов есть страница «О нас», в которой содержится информация об их заявлении о миссии, культуре компании и многом другом.
Поиск по названию компании в Google - это еще один способ найти информацию о компаниях. Ищите YouTube. Вы можете найти видеоролики с информацией о возможностях трудоустройства и культуре компании.
Веб-сайты компаний и видеоролики, созданные компанией, могут быть очень полезны при написании сопроводительного письма или интервью. Обращаясь к информации на веб-сайте компании в сопроводительном письме или во время собеседования, вы можете показать, что вы сделали свое исследование, и можете помочь вам продемонстрировать, что вы действительно хотите работать в этой конкретной компании.
Однако, при использовании веб-сайта компании, чтобы узнать о культуре компании, имейте в виду, что веб-сайт предназначен для того, чтобы показать компанию в лучшем свете. Разговор с нынешними и бывшими сотрудниками и проверка отзывов компаний - отличные способы получить более сбалансированное понимание компании.
Подробнее : Как и почему исследовать компанию | Советы для исследования компаний перед интервью | Понимание культуры компании
Как найти контакты в компании
, Когда вы ищете работу, кто, как вы знаете, так же важен как ваша квалификация. Ваши связи могут предоставить вам внутреннюю информацию о процессе найма и о том, что значит работать в компании, дать вам рекомендации, возможно, внимательно изучить ваше резюме и помочь вам обеспечить собеседование. Вот как найти контакты у компаний, которые могут помочь.
Сейчас Найм! Как найти компании, которые нанимают
, Как найти компании с доступными вакансиями, которые нанимают сейчас, советы по поиску самых последних списков вакансий и как спросить, нанимает ли компания.
Почему мы ненавидим обзоры производительности и как их улучшить
Все ненавидят обзоры производительности. Вот 3 относительно простых исправления, которые могут сделать процесс намного менее болезненным. Узнайте, что они собой представляют.