Как ответить Интервью Вопросы о слабых сторонах

Общей темой в собеседовании по работе является слабость или неудача, и как вы можете справиться со своими недостатками на рабочем месте.

Как отвечать на интервью Вопросы о ваших слабостях

Часто интервьюер задает вам вопрос, например: «Какова ваша самая большая слабость? »Или« Как вы преодолеваете свою слабость? »Или« Что было одной из твоих самых больших профессиональных ошибок? «

Работодатели задают эти вопросы, чтобы понять, насколько хорошо вы знаете себя.

Они также просят их узнать, знаете ли вы, как улучшить свои слабости.

Есть несколько способов ответить на эти вопросы. Самое важное, что нужно помнить, когда отвечать на вопросы о слабых сторонах, должно оставаться положительным, сосредоточиться на решениях и быть честным.

Оставаться положительным

Казалось бы, трудно оставаться позитивным, отвечая на вопрос о слабых сторонах. Тем не менее, вы хотите доказать, что любые недостатки, которые у вас есть или бросаются в глаза, они не будут препятствовать (и даже даже помогать) вашей способности выполнять свою работу.

Один из способов оставаться позитивным - просто избегать отрицательных слов, таких как «слабая», «слабость» и «неудача» в ваших ответах.

Вы также можете подчеркнуть, как умение или качество, с которым вы боретесь, либо неважно, либо даже позитивны. Например, вы могли бы упомянуть, как ваше чрезвычайное стремление к совершенству и организации на самом деле сделает вас очень сильным административным помощником.

Сосредоточьтесь на решениях

По вопросам о том, как вы планируете преодолевать слабые места или о том, что вы узнали из своих ошибок, не забудьте больше сосредоточиться на своей слабости, и больше на урока, который вы узнали, или улучшения, которое вы сделали. Например, если вы ранее боролись с технологическими навыками, укажите, как вы в настоящее время занимаетесь компьютерным курсом.

Сфокусировавшись на решениях, ваши слабости становятся сильными. Это еще один способ оставаться положительным в вашем ответе.

Будьте честны

Пока вы должны оставаться позитивными, вы также хотите быть честными. Не притворяйтесь, что у вас есть слабость, которой вы не являетесь, или говорите, что у вас нет недостатков. Интервьюеры ценят правдивые ответы. Прежде чем отвечать, внимательно подумайте о своем прошлом опыте работы и навыках, которые вы разработали или хотели бы продолжать развивать.

Ответы на интервью Вопросы о слабых сторонах

Ваши ответы будут зависеть от конкретного вопроса. Например, некоторые вопросы могут потребовать перечислить несколько недостатков, в то время как другие могут захотеть сосредоточиться на прошлой обратной связи от работодателя. Ниже приведены советы и примеры ответов на различные вопросы о слабых сторонах.

• Какая твоя самая большая слабость?
• Как вы планируете преодолеть свои слабости?
• Какая твоя самая большая слабость? (административная / офисная должность)
• Какова ваша самая большая слабость? (позиция начального уровня)
• Какая ваша самая большая слабость? (торговая позиция)
• Вы работали с кем-то, кому не понравилась ваша работа?
• Расскажите мне о чем-то, что вы поступили бы по-другому на работе.
• Что люди критикуют о вас?
• Что вы узнали из своих ошибок?
• Какая самая большая критика, которую вы получили от своего босса?
• Вы готовы потерпеть неудачу?
• Как вы справляетесь с неудачей?
• Каков ваш профессиональный план развития?
• Какая часть работы будет наиболее сложной для вас?
• Какие проблемы у вас были на работе?
• Что тебя злит?
• Когда вы в последний раз злились? Что случилось?
• Что вы считаете наиболее сложными решениями?
• Почему бы мне не нанять тебя?

Вопросы для интервью о сильных и слабых сторонах

В соответствующей заметке также будьте готовы ответить на вопросы о ваших сильных сторонах. Ниже приведены вопросы, связанные с вашими сильными и слабыми сторонами, проблемами и достижениями, а также примеры ответов.

Подробнее: Вопросы о собеседовании | Примеры слабых сторон | Как отвечать на интервью Вопросы о себе | Интервью без правильного или неправильного ответа