Предпочитаете ли вы полный рабочий день для неполного рабочего дня?

«Вы бы предпочли занятость на полный рабочий день на неполный рабочий день, если бы работа была доступна?» может быть сложным вопросом интервью.

• С одной стороны, если вы надеетесь, что работа превратится в должность на полный рабочий день, вы хотите, чтобы ваш потенциальный работодатель сначала рассмотрел вас, если возникнет такая возможность.
• С другой стороны, вы не хотите поднимать сомнение в том, что, если бы работала полная занятость, вы бы отказались от своей частичной приверженности.

Будьте осторожны, когда вы отвечаете и сохраняете свой ответ вообще, поэтому вы не совершаете одного вида работы или другого.

Образец ответов для интервью Вопрос: Предпочитаете ли вы полный рабочий день для неполного рабочего дня?

• В настоящее время мое образование / семья / дети не позволяют мне рассматривать занятость на полный рабочий день, но я бы не исключил ее в какой-то момент в будущем.
• Для меня важно то, что мне нравится работа и люди, с которыми я работаю. У меня много интересов, и работа с неполной занятостью позволяет мне время их преследовать.
• Меня интересует эта позиция в вашей компании, потому что (дайте те аспекты работы, которые вас больше всего интересуют). Я готов работать неполный рабочий день, но я заинтересован в изучении возможностей в вашей компании.
• Вы можете обсуждать свою гибкость в течение нескольких часов, дней недели и смены, которые доступны. Это может показать интервьюеру, как вы могли бы быть в хорошей форме для своих нужд.

Примеры ответов: если вы предпочтете работать полный рабочий день, а задание - неполный рабочий день

Работодатели могут размещать вакансии как неполный рабочий день, чтобы они могли оценить, будут ли новые сотрудники делать хорошие полный рабочий день.

Проведите небольшое исследование с текущими сотрудниками, чтобы узнать, является ли это тактикой, используемой в компании. Если вы можете узнать этот ключевой бит информации, вы сможете улучшить свой ответ.

• Сейчас я работаю неполный рабочий день, и мне интересно работать в вашей компании. В ближайшие месяцы я буду работать, чтобы работать больше часов. (Вы можете указать причину, если у вас ее есть, например, график семьи, график обучения и т. Д.)

Если вы обнаружите, что компания редко рекламирует неполный рабочий день на полный рабочий день, вам следует сосредоточиться на том, почему вы заинтересованы в работе для компании в предложенном положении. Вы не хотите поднять красный флаг, который вы хотите переместиться на постоянную должность в другом месте.

Как отреагировать, если вы только можете заняться неполный рабочий день

Сделайте как можно больше исследований перед интервью о часах, сменах и днях недели, которые требуются для работы. Посмотрите, хорошо ли вы соответствуете вашей доступности на основе ухода за детьми, графика обучения, коммутирующей логистики и т. Д. Вы можете использовать это в качестве основы для своего ответа.

• Я заинтересован в том, чтобы работать в должности для вашей компании, потому что (укажите причины), и я доступен (дайте часы / дни / смены).

Интервью с собеседниками Вопросы и ответы

Вопросы и ответы по вопросам неполного рабочего дня : Изучите эти типичные вопросы о собеседовании на условиях неполного рабочего дня и образцы ответов, которые вы можете использовать для подготовки к собеседованию на неполный рабочий день.

Статьи по теме: Как найти работу с неполным рабочим днем ​​| Интервью Вопросы и ответы | Советы по поиску работы на неполный рабочий день | Лучшие неполные рабочие места для студентов колледжа