Какая часть работы будет самой сложной?

Работодатели часто просят кандидатов подумать о тех аспектах работы, которые будут для них наиболее важными и наименее сложными. Вы должны быть готовы к вопросу типа «Какая часть этой работы будет самой легкой для вас?»

Эта линия опроса - это способ интервьюера оценить свои сильные и слабые стороны, не спрашивая напрямую о них. Перейдя к вопросу таким образом, интервьюер может получить дальнейшее понимание ваших талантов, а также сравнить с тем, как вы ответили на предыдущие вопросы о своих навыках и способностях.

Они, вероятно, просто спросили вас о том, что было бы самым сложным, так что теперь пришло время для оборотной стороны. Если нет, ожидайте, что в качестве следующего вопроса.

Лучшие ответы на вопрос о том, какая часть работы будет наименее сложной.

Вы должны подумать о вопросе о простейшем аспекте работы так же, как и о своей максимальной силе. Начните с рассмотрения описания работы и разбивки позиции на ее компоненты.
Затем обратите особое внимание на части задания, которые, как представляется, добавляют наибольшую ценность организации и ищут соединение с вашим набором навыков. Это не будет означать, что если вы скажете, что сможете легко обрабатывать части задания, которые они не ценят так высоко. Но вы можете сделать благоприятные очки, если вы сравните свои навыки с тем, что они ценят больше всего.
Будьте готовы поделиться несколькими примерами аналогичных задач, которые вы успешно выполнили в прошлых работах.

Вы должны быть в состоянии описать ситуацию, действия, которые вы приняли, навыки, на которые вы опирались, и результаты, которые вы создали. Наличие нескольких примеров дает вам больше шансов поразить золото, сопоставив ваши навыки с теми, которые они считают ключевыми для позиции и успеха своей компании.

Ответы, которые следует избегать в том, что будет наименее сложным

Вы не хотите, чтобы у вас сложилось впечатление, что вам будет очень скучно на работе, так как это не вызовет вас вообще. Ответьте с энтузиазмом на части работы, которые не будут сложными, возможно, сосредоточив внимание на навыках, которые вам нравятся, даже если вы опытные и опытные с ними.

Последующие вопросы

Несмотря на то, что работодатель может начать с просьбы о простейшем аспекте работы, они могут хорошо следить за тем, чтобы другие части работы были относительно легко выполнять. Вы должны быть готовы поделиться частью задания, которое было бы сравнительно простым для вас.

Кроме того, работодатель может ответить на вопрос типа «Какая часть работы, по вашему мнению, будет наиболее сложной?«Хотя это может быть сложным вопросом для ответа, вы должны быть готовы, если собеседник решает держать вас на цыпочках.

Похожие статьи: Как отвечать на интервью Вопросы о себе Сильные и слабые стороны Интервью Вопросы <